Ментори

Вирішення технічних питань, що виникають під час роботи над проектами. Вони можуть надати консультації з наступних питань

• Вибір технологій (мови програмування, фреймворки, бази даних)
• Архітектура системи
• Оптимізація коду та продуктивності
• Налагодження та усунення несправностей у процесах.

Ментори допомагають учасникам зосередитися на конкретних цілях і розробити реалістичні плани для досягнення результатів за короткий час. Вони можуть:

• Допомогти учасникам чітко визначити проблему, над вирішенням якої вони працюють.
• Підказати, як створити MVP (мінімальний життєздатний продукт).
• Порадити, як краще структурувати робочий процес.

Учасники хакатону часто стикаються з високим рівнем стресу через стислі терміни та складні завдання. Ментори виступають у ролі мотиваторів, надаючи емоційну та психологічну підтримку командам:

• Відповідаючи на запитання та допомагаючи долати кризові моменти.
• Створення атмосфери співпраці та зростання.
• Підвищення морального духу та допомога у зосередженні на виконанні завдань.

Ментори надають регулярний зворотній зв’язок на різних етапах проекту:

• Вказують на сильні та слабкі сторони проекту.
• Пропонують ідеї для покращення.
• Пояснюють, як найкраще представити свою ідею.

Ментори – досвідчені професіонали своєї справи. Вони допомагають учасникам уникнути поширених помилок:

• Пояснюючи реальні кейси зі своєї професійної практики.
• Допомагають зрозуміти тенденції та потреби ринку.
• Вчать швидко адаптуватися до нових умов.

Ментори допомагають учасникам розширити мережу контактів у професійному середовищі. Вони можуть познайомити команди з іншими професіоналами або інвесторами, якщо проект має потенціал для розвитку.

Ментори також можуть порекомендувати ресурси, на які учасникам варто звернути увагу. Не менш важливим є нетворкінг, тому ментори можуть звернути увагу на компанії чи стартапи, які шукають інноваційні рішення.

Окрім технічної та концептуальної підтримки, ментори часто консультують щодо підготовки фінальної презентації:

• Допомога у створенні чіткої та переконливої презентації.
• Надання рекомендацій щодо представлення інформації, щоб привернути увагу суддів.
• Поради щодо того, як ефективно відповідати на запитання під час презентації